Dentsu: Diversità e Inclusione

Il Brief

In qualità di società benefit, Dentsu Creative si è rivolta a Godopoint con l’obiettivo di sviluppare un percorso per diffondere una cultura della diversità e dell’inclusione, coinvolgendo le persone interne e rendendole capaci di trasmettere questi valori anche a clienti e stakeholder esterni.

Il nostro lavoro

• Ideazione e realizzazione di un percorso pluriennale sui temi Diversity & Inclusion
• Avvio del percorso con un’introduzione rivolta a persone di diversi livelli aziendali.
• Approfondimenti successivi dedicati a:
  • Genere
  • Orientamento sessuale
  • Etnia
  • Diverse abilità, visibili e invisibili
• Coinvolgimento di esperti esterni per arricchire i contenuti e stimolare il confronto
• Connessione concreta dei temi D&I con il contesto della comunicazione e della pubblicità

Il risultato

• Maggiore sensibilizzazione interna sui temi della diversità e dell’inclusione
  Aumento della consapevolezza diffusa a tutti i livelli dell’organizzazione

• Fornitura di strumenti e spunti pratici per integrare D&I nel lavoro quotidiano

• Miglioramento dell’impatto verso clienti e stakeholder attraverso comportamenti più inclusivi.