Posizione aperta: Consulente Sostenibilità e Impatto – Area Consulenza alle imprese

By 11 Marzo 2022 No Comments

Goodpoint è alla ricerca di una nuova risorsa da inserire nel team di consulenza alle imprese, per valorizzare il ruolo delle imprese nella società. Stiamo cercando un professionista formato e competente in materia di sostenibilità, appassionato dell’impatto sociale, aggiornato sulle novità e le tendenze dell’area. La risorsa sarà inserita in un contesto vivace e in continuo fermento; avrà la possibilità di lavorare su differenti progetti di consulenza, in vari settori di business, sia mettendo in pratica le proprie competenze in autonomia, sia acquisendone di nuove lavorando a stretto contatto con i colleghi.

Competenze richieste:

  • Laurea in materie economiche, giuridiche o umanistiche
  • Competenze specifiche in materia di sostenibilità, metodi di valutazione e misurazione delle performance sociali e ambientali delle aziende, standard di reporting, finanza sostenibile, criteri ESG
  • Ottima conoscenza della lingua inglese: min. C1
  • Esperienza in ruoli affini: 3-5 anni
  • Esperienza di project management e coordinamento risorse.

Competenze trasversali:

  • Eccellenti capacità logiche, di analisi e di sintesi dei dati, anche numerici
  • Conoscenza del funzionamento delle aziende
  • Ottima capacità di comunicazione, scritta e orale
  • Ottima capacità di gestione delle relazioni con i clienti
  • Capacità di lavorare in autonomia
  • Approccio proattivo al lavoro
  • Flessibilità a operare in un settore in grande evoluzione e spirito di adattamento
  • Disponibilità a formarsi e imparare

Principali attività:

La risorsa, in affiancamento alle risorse senior di Goodpoint, con un crescente livello di autonomia, si occuperà principalmente di:

  • Analisi, misurazione e valutazione dell’impatto sociale e ambientale delle imprese
  • Attività di stakeholder engagement, definizione della materialità, individuazione dei rischi e delle opportunità in termini di sostenibilità
  • Consulenza alle imprese nella costruzione di piani di miglioramento in termini di sostenibilità
  • Coordinamento e redazione di bilanci di sostenibilità
  • Consulenza per l’assunzione della qualifica di Società Benefit
  • Analisi e consulenza sulla creazione di valore delle imprese secondo il modello della Buona Impresa
  • Analisi delle performance aziendali con il B Impact Assessment e costruzione di piani di miglioramento verso la Certificazione B Corp
  • Collaborazione a progetti di CSR.

Cosa offriamo:

  • Contratto full-time
  • Inquadramento da definire a seconda del profilo
  • Contesto dinamico, in crescita, professionalmente stimolante e molto vario

Goodpoint è una Società Benefit e una B Corp, la cui missione è contribuire allo sviluppo di una comunità più responsabile, in cui ciascuno (a partire dalle nostre persone) possa svolgere il proprio ruolo in modo consapevole, efficace, gratificante e sostenibile.

E’ una realtà piccola, che punta sulla qualità del progetto e sulla personalizzazione, fondando la consulenza alla sostenibilità sull’ascolto e sui reali obiettivi di cambiamento, piuttosto che su standard e compliance.

Goodpoint offre ai collaboratori un ambiente di lavoro speciale che promuove il rispetto, lo spirito di squadra e il buon umore, favorisce la realizzazione professionale e personale, ricerca la conciliazione del lavoro con la vita privata.

Sede di lavoro: Milano, Via Adige 4

Come candidarsi:

È possibile inviare la propria candidatura all’indirizzo e-mail [email protected]entro il 22 marzo 2022, indicando nell’oggetto: “Candidatura Consulente Sostenibilità e Impatto”.

Le candidature dovranno includere:

  • CV aggiornato e autorizzazione al trattamento dei dati;
  • lettera motivazionale.

Ringraziando sin da ora per l’interesse, segnaliamo che saremo in grado di assicurare un riscontro unicamente ai candidati ritenuti meglio corrispondenti alle esigenze indicate.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.